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张文宏:真得一个新冠肺炎也不那么容易 自持再现、溢价近50% 众房企围猎北京非限价地:东出昌大道歉

2020年02月24日 05:02 来源: 会计网

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非凡炸金花老版本实践一再证明,不尊重客观规律,必将付出代价。跟其他事物一样,审判工作有着自身的客观规律:审判权应当依法独立行使,以事实为依据,以法律为准绳。18年前,这一从案发到执行死刑仅用62天的呼格吉勒图案,存在着有悖于审判规律的情形。某种程度上,腾讯迎合了中国网民的崛起,但并没有做好迎接中国新一代消费群体崛起的准备。从营收上看,它一直都是一个“公司”,即从最传统的虚拟世界(网游)获得主要收益,尽管它的几款核心产品是基于真实关系,但对于真实世界的有效需求实际上并不是它的基因所在。腾讯的基因是为网民的“闲暇时间”提供“虚拟产品和服务”,但互联网早已经可以为新一代消费群体提供大规模的“真实产品和服务”,这对腾讯来说不是一个维度的竞争。。

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据县纪委一位工作人员介绍,申报对象如被检举申报不实、收入来源不明、消费水平与其合法财产收入严重不符的,纪检监察机关将按照程序进行调查,涉嫌构成犯罪的,移送司法机关查处。6.从产业盈亏、资金周转等方面着手,改善财务结构。随着库存与债券的减少,三星电子的资金流动情况得到明显改善,公司的经营体制和财务结构逐渐得到固化和优化。在抛售和撤离产业、减少库存和债券的过程中,出口和销售额减少了近1万亿韩元,但自1999年起,公司每年节省两万亿韩元左右的费用支出,这足以与亏损部分相抵。泛标签 :在中央部委领导“空降”地方的同时,一部分地方官员也出任中央部委要职。山东省长姜大明日前已赴国土资源部履新。 “这些公司的移动端业务还是在为他们互联网电子商务的用户,也就是一二线市场的用户提供一个平台的延伸。他们从来没有把视线放在三四线用户群体上。” 【深】【圳】【市】【巨】【石】【安】【全】【科】【技】【有】【限】【公】【司】【:】【准】【确】【的】【说】【都】【不】【是】【而】【是】【技】【术】【本】【身】【。】【虽】【然】【说】【巨】【石】【一】【是】【个】【新】【创】【立】【的】【公】【司】【,】【0】【7】【年】【5】【月】【1】【8】【日】【创】【立】【的】【,】【很】【多】【人】【问】【巨】【石】【为】【什】【么】【能】【成】【功】【,】【一】【个】【是】【高】【手】【的】【加】【入】【,】【能】【够】【建】【立】【起】【一】【个】【很】【好】【的】【团】【队】【。】【第】【二】【个】【我】【们】【在】【深】【圳】【感】【受】【到】【的】【压】【力】【比】【其】【他】【公】【司】【感】【受】【到】【更】【强】【烈】【,】【用】【深】【圳】【的】【速】【度】【开】【发】【出】【来】【的】【产】【品】【获】【得】【了】【验】【证】【。】【产】【品】【技】【术】【本】【身】【,】【目】【前】【的】【技】【术】【在】【国】【内】【应】【该】【是】【领】【先】【的】【不】【多】【,】【相】【对】【于】【我】【刚】【才】【提】【到】【的】【两】【个】【竞】【争】【对】【手】【领】【先】【并】【不】【多】【,】【我】【们】【现】【在】【希】【望】【除】【了】【驱】【动】【技】【术】【之】【外】【,】【再】【拉】【开】【距】【离】【,】【形】【成】【差】【异】【化】【的】【竞】【争】【。】【这】【个】【技】【术】【一】【旦】【出】【现】【之】【后】【,】【在】【国】【内】【的】【领】【先】【优】【势】【就】【会】【非】【常】【明】【显】【。】【价】【格】【上】【,】【我】【们】【跟】【他】【们】【的】【价】【格】【基】【本】【上】【差】【不】【多】【。】 【这】【两】【个】【拆】【法】【是】【比】【较】【普】【通】【或】【者】【比】【较】【简】【单】【的】【差】【异】【。】【但】【是】【我】【觉】【得】【基】【于】【这】【两】【个】【差】【异】【化】【百】【才】【招】【聘】【能】【够】【迅】【速】【积】【累】【大】【量】【的】【企】【业】【用】【户】【,】【进】【而】【能】【够】【提】【升】【个】【人】【求】【职】【者】【的】【满】【意】【度】【,】【这】【个】【是】【我】【们】【项】【目】【简】【单】【的】【介】【绍】【。】 昨日下午,朝阳区将台路派出所民警称,得知井底住人的情况后,他们已安排社区民警去寻找住在井下的人,一旦出了井,这些人则属于城管负责。 国民党主席补选登记共有“立委”陈学圣、代理主席黄敏惠、前“立法院副院长”洪秀柱和台北市议员李新4人登记,经国民党选举监察委员会审查,确定4人都通过党员联署门槛。 固定标签 :刘纲:我觉得项目本身总体感觉很有冲击力,这个服务如果免费使用的话,有一定价值。但是,对于客户,比如说那些健身俱乐部,你实际上相当于帮它建了一个客户关系管理平台或者一个软件平台,或者是一个网站。当然我觉得你有一些市场推广问题,如何能够把不懂互联网的客户吸引过去?最核心的问题还是你的核心价值在哪儿? 到 在备受关注的舆论风暴中被免职,随后悄然起复,“三鹿奶粉”事件并非孤案。梳理2008年以来,引起舆论关注的52起官员免职案例,40名因突发事件被免职的官员中,半数也获相同“待遇”。在免职与起复背后,透露了怎样的问题?(8月12日 《新京报》) 对问题官员的处分,既是对问题官员所犯问题的责任必然担当,也能够对其他官员产生一种强烈的警示作用,是干部队伍建设的必然要求。而在对问题官员的处理上,52起官员被免职半数起复的事实,让免职变了味,使得问题官员利益不受撼动,思想难受触动的局面得到固化,已经成为问题官员治理的一大弊症。52起被免职的新闻中,有半数官员起复,显然有些沉重,必须要直面和认真思考。 正如专家所言,免职向来不是对问题官员的处分种类之一,只是问责种类之一。由于缺少规范的程序和公开透明的机制,免职成为部分被免职官员平息舆论的“避风港”。山西省静乐县原县委书记因让女儿“吃空饷”5年而被免,但时隔2月后即任忻州市环保局党组副书记、副局长;河南泌阳县原副县长王新科因矿难被免,但事后,王依然以副县长身份主持工作,出席各项活动,直至再次被曝光后“不知所踪”;“”胶济铁路重大交通事故后接替陈功任济南铁路局局长的铁道部副总工程师耿志修,时隔不到半年,也因安全事故被免,但事后,耿志修又平安官复铁道部副总工程师的位置。所有这些案例,被问责官员被追责前后的职位鲜受冲击,暴露出问责免职的随意性,如此随意怎能起到惩前毖后、治病救人的目的? 还有,河南周口市官员薄玉龙因行贿、介绍受贿等问题被免职,但却能够在日后起任周口市检察院反渎职侵权局政委这一重要职位。虽经媒体报道,薄再次被免,但相关单位的“性质不适合反渎职侵权岗位”的后知后觉,怎么没有在其起任前得到重视。在这次起任当中,是否存在违规起任,又由谁对这种起复负责,尤其应该认真查一查,深刻汲取教训,并做到举一反三。 即便是被免职,“替党说话还是替群众说话”的河南郑州规划局副局长逯军,9个月后即官复原职,与问责条例也存在着冲突,更遑论受到。 类似被问责的官员,半数起复的现实,使得被免职成为问题官员的“橡皮擦”。表面上看是给予了处分,但背后却是“曲线救国”,故意钻法规的空子,打擦边球。换个职位,但待遇不变,为问题官员日后起复埋下伏笔。 在对问题官员的处理上,“出于珍惜人才方面的考虑,对免职官员固然不能一棒子打死。但现实中,不排除违规起复。”诸多案例已经已事实证明,缺少透明和规范的处分,缺少钢性的问责,免职难免成为问题官员“曲线复出”的“终南捷径”,要想堵塞漏洞,尤其需要完善制度,强化问责。首先要严肃问责规范处分。云南省昆明市原市委书记张田欣、江西省委原常委赵智勇被降级,无疑是开起了对问题官员治理处分的新局面,使得问责更实在,更具威慑力。今后应该在问题官员处分上广泛实行降级。其次,要严格公开获处分干部起复的程序,避免“带病起复”的出现。最后,要严格责任。对违规做出起复决定的人员,进行严格问责查处。 稿源:荆楚网 刘纲:我觉得项目本身总体感觉很有冲击力,这个服务如果免费使用的话,有一定价值。但是,对于客户,比如说那些健身俱乐部,你实际上相当于帮它建了一个客户关系管理平台或者一个软件平台,或者是一个网站。当然我觉得你有一些市场推广问题,如何能够把不懂互联网的客户吸引过去?最核心的问题还是你的核心价值在哪儿? 到 在备受关注的舆论风暴中被免职,随后悄然起复,“三鹿奶粉”事件并非孤案。梳理2008年以来,引起舆论关注的52起官员免职案例,40名因突发事件被免职的官员中,半数也获相同“待遇”。在免职与起复背后,透露了怎样的问题?(8月12日 《新京报》) 对问题官员的处分,既是对问题官员所犯问题的责任必然担当,也能够对其他官员产生一种强烈的警示作用,是干部队伍建设的必然要求。而在对问题官员的处理上,52起官员被免职半数起复的事实,让免职变了味,使得问题官员利益不受撼动,思想难受触动的局面得到固化,已经成为问题官员治理的一大弊症。52起被免职的新闻中,有半数官员起复,显然有些沉重,必须要直面和认真思考。 正如专家所言,免职向来不是对问题官员的处分种类之一,只是问责种类之一。由于缺少规范的程序和公开透明的机制,免职成为部分被免职官员平息舆论的“避风港”。山西省静乐县原县委书记因让女儿“吃空饷”5年而被免,但时隔2月后即任忻州市环保局党组副书记、副局长;河南泌阳县原副县长王新科因矿难被免,但事后,王依然以副县长身份主持工作,出席各项活动,直至再次被曝光后“不知所踪”;“”胶济铁路重大交通事故后接替陈功任济南铁路局局长的铁道部副总工程师耿志修,时隔不到半年,也因安全事故被免,但事后,耿志修又平安官复铁道部副总工程师的位置。所有这些案例,被问责官员被追责前后的职位鲜受冲击,暴露出问责免职的随意性,如此随意怎能起到惩前毖后、治病救人的目的? 还有,河南周口市官员薄玉龙因行贿、介绍受贿等问题被免职,但却能够在日后起任周口市检察院反渎职侵权局政委这一重要职位。虽经媒体报道,薄再次被免,但相关单位的“性质不适合反渎职侵权岗位”的后知后觉,怎么没有在其起任前得到重视。在这次起任当中,是否存在违规起任,又由谁对这种起复负责,尤其应该认真查一查,深刻汲取教训,并做到举一反三。 即便是被免职,“替党说话还是替群众说话”的河南郑州规划局副局长逯军,9个月后即官复原职,与问责条例也存在着冲突,更遑论受到。 类似被问责的官员,半数起复的现实,使得被免职成为问题官员的“橡皮擦”。表面上看是给予了处分,但背后却是“曲线救国”,故意钻法规的空子,打擦边球。换个职位,但待遇不变,为问题官员日后起复埋下伏笔。 在对问题官员的处理上,“出于珍惜人才方面的考虑,对免职官员固然不能一棒子打死。但现实中,不排除违规起复。”诸多案例已经已事实证明,缺少透明和规范的处分,缺少钢性的问责,免职难免成为问题官员“曲线复出”的“终南捷径”,要想堵塞漏洞,尤其需要完善制度,强化问责。首先要严肃问责规范处分。云南省昆明市原市委书记张田欣、江西省委原常委赵智勇被降级,无疑是开起了对问题官员治理处分的新局面,使得问责更实在,更具威慑力。今后应该在问题官员处分上广泛实行降级。其次,要严格公开获处分干部起复的程序,避免“带病起复”的出现。最后,要严格责任。对违规做出起复决定的人员,进行严格问责查处。 稿源:荆楚网 【刘】【纲】【:】【我】【觉】【得】【项】【目】【本】【身】【总】【体】【感】【觉】【很】【有】【冲】【击】【力】【,】【这】【个】【服】【务】【如】【果】【免】【费】【使】【用】【的】【话】【,】【有】【一】【定】【价】【值】【。】【但】【是】【,】【对】【于】【客】【户】【,】【比】【如】【说】【那】【些】【健】【身】【俱】【乐】【部】【,】【你】【实】【际】【上】【相】【当】【于】【帮】【它】【建】【了】【一】【个】【客】【户】【关】【系】【管】【理】【平】【台】【或】【者】【一】【个】【软】【件】【平】【台】【,】【或】【者】【是】【一】【个】【网】【站】【。】【当】【然】【我】【觉】【得】【你】【有】【一】【些】【市】【场】【推】【广】【问】【题】【,】【如】【何】【能】【够】【把】【不】【懂】【互】【联】【网】【的】【客】【户】【吸】【引】【过】【去】【?】【最】【核】【心】【的】【问】【题】【还】【是】【你】【的】【核】【心】【价】【值】【在】【哪】【儿】【?】 到 【在】【备】【受】【关】【注】【的】【舆】【论】【风】【暴】【中】【被】【免】【职】【,】【随】【后】【悄】【然】【起】【复】【,】【“】【三】【鹿】【奶】【粉】【”】【事】【件】【并】【非】【孤】【案】【。】【梳】【理】【2】【0】【0】【8】【年】【以】【来】【,】【引】【起】【舆】【论】【关】【注】【的】【5】【2】【起】【官】【员】【免】【职】【案】【例】【,】【4】【0】【名】【因】【突】【发】【事】【件】【被】【免】【职】【的】【官】【员】【中】【,】【半】【数】【也】【获】【相】【同】【“】【待】【遇】【”】【。】【在】【免】【职】【与】【起】【复】【背】【后】【,】【透】【露】【了】【怎】【样】【的】【问】【题】【?】【(】【8】【月】【1】【2】【日】【 】【《】【新】【京】【报】【》】【)】【 】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【分】【,】【既】【是】【对】【问】【题】【官】【员】【所】【犯】【问】【题】【的】【责】【任】【必】【然】【担】【当】【,】【也】【能】【够】【对】【其】【他】【官】【员】【产】【生】【一】【种】【强】【烈】【的】【警】【示】【作】【用】【,】【是】【干】【部】【队】【伍】【建】【设】【的】【必】【然】【要】【求】【。】【而】【在】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【理】【上】【,】【5】【2】【起】【官】【员】【被】【免】【职】【半】【数】【起】【复】【的】【事】【实】【,】【让】【免】【职】【变】【了】【味】【,】【使】【得】【问】【题】【官】【员】【利】【益】【不】【受】【撼】【动】【,】【思】【想】【难】【受】【触】【动】【的】【局】【面】【得】【到】【固】【化】【,】【已】【经】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【治】【理】【的】【一】【大】【弊】【症】【。】【5】【2】【起】【被】【免】【职】【的】【新】【闻】【中】【,】【有】【半】【数】【官】【员】【起】【复】【,】【显】【然】【有】【些】【沉】【重】【,】【必】【须】【要】【直】【面】【和】【认】【真】【思】【考】【。】【 】【正】【如】【专】【家】【所】【言】【,】【免】【职】【向】【来】【不】【是】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【分】【种】【类】【之】【一】【,】【只】【是】【问】【责】【种】【类】【之】【一】【。】【由】【于】【缺】【少】【规】【范】【的】【程】【序】【和】【公】【开】【透】【明】【的】【机】【制】【,】【免】【职】【成】【为】【部】【分】【被】【免】【职】【官】【员】【平】【息】【舆】【论】【的】【“】【避】【风】【港】【”】【。】【山】【西】【省】【静】【乐】【县】【原】【县】【委】【书】【记】【因】【让】【女】【儿】【“】【吃】【空】【饷】【”】【5】【年】【而】【被】【免】【,】【但】【时】【隔】【2】【月】【后】【即】【任】【忻】【州】【市】【环】【保】【局】【党】【组】【副】【书】【记】【、】【副】【局】【长】【;】【河】【南】【泌】【阳】【县】【原】【副】【县】【长】【王】【新】【科】【因】【矿】【难】【被】【免】【,】【但】【事】【后】【,】【王】【依】【然】【以】【副】【县】【长】【身】【份】【主】【持】【工】【作】【,】【出】【席】【各】【项】【活】【动】【,】【直】【至】【再】【次】【被】【曝】【光】【后】【“】【不】【知】【所】【踪】【”】【;】【“】【”】【胶】【济】【铁】【路】【重】【大】【交】【通】【事】【故】【后】【接】【替】【陈】【功】【任】【济】【南】【铁】【路】【局】【局】【长】【的】【铁】【道】【部】【副】【总】【工】【程】【师】【耿】【志】【修】【,】【时】【隔】【不】【到】【半】【年】【,】【也】【因】【安】【全】【事】【故】【被】【免】【,】【但】【事】【后】【,】【耿】【志】【修】【又】【平】【安】【官】【复】【铁】【道】【部】【副】【总】【工】【程】【师】【的】【位】【置】【。】【所】【有】【这】【些】【案】【例】【,】【被】【问】【责】【官】【员】【被】【追】【责】【前】【后】【的】【职】【位】【鲜】【受】【冲】【击】【,】【暴】【露】【出】【问】【责】【免】【职】【的】【随】【意】【性】【,】【如】【此】【随】【意】【怎】【能】【起】【到】【惩】【前】【毖】【后】【、】【治】【病】【救】【人】【的】【目】【的】【?】【 】【还】【有】【,】【河】【南】【周】【口】【市】【官】【员】【薄】【玉】【龙】【因】【行】【贿】【、】【介】【绍】【受】【贿】【等】【问】【题】【被】【免】【职】【,】【但】【却】【能】【够】【在】【日】【后】【起】【任】【周】【口】【市】【检】【察】【院】【反】【渎】【职】【侵】【权】【局】【政】【委】【这】【一】【重】【要】【职】【位】【。】【虽】【经】【媒】【体】【报】【道】【,】【薄】【再】【次】【被】【免】【,】【但】【相】【关】【单】【位】【的】【“】【性】【质】【不】【适】【合】【反】【渎】【职】【侵】【权】【岗】【位】【”】【的】【后】【知】【后】【觉】【,】【怎】【么】【没】【有】【在】【其】【起】【任】【前】【得】【到】【重】【视】【。】【在】【这】【次】【起】【任】【当】【中】【,】【是】【否】【存】【在】【违】【规】【起】【任】【,】【又】【由】【谁】【对】【这】【种】【起】【复】【负】【责】【,】【尤】【其】【应】【该】【认】【真】【查】【一】【查】【,】【深】【刻】【汲】【取】【教】【训】【,】【并】【做】【到】【举】【一】【反】【三】【。】【 】【即】【便】【是】【被】【免】【职】【,】【“】【替】【党】【说】【话】【还】【是】【替】【群】【众】【说】【话】【”】【的】【河】【南】【郑】【州】【规】【划】【局】【副】【局】【长】【逯】【军】【,】【9】【个】【月】【后】【即】【官】【复】【原】【职】【,】【与】【问】【责】【条】【例】【也】【存】【在】【着】【冲】【突】【,】【更】【遑】【论】【受】【到】【。】【 】【类】【似】【被】【问】【责】【的】【官】【员】【,】【半】【数】【起】【复】【的】【现】【实】【,】【使】【得】【被】【免】【职】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【的】【“】【橡】【皮】【擦】【”】【。】【表】【面】【上】【看】【是】【给】【予】【了】【处】【分】【,】【但】【背】【后】【却】【是】【“】【曲】【线】【救】【国】【”】【,】【故】【意】【钻】【法】【规】【的】【空】【子】【,】【打】【擦】【边】【球】【。】【换】【个】【职】【位】【,】【但】【待】【遇】【不】【变】【,】【为】【问】【题】【官】【员】【日】【后】【起】【复】【埋】【下】【伏】【笔】【。】【 】【在】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【理】【上】【,】【“】【出】【于】【珍】【惜】【人】【才】【方】【面】【的】【考】【虑】【,】【对】【免】【职】【官】【员】【固】【然】【不】【能】【一】【棒】【子】【打】【死】【。】【但】【现】【实】【中】【,】【不】【排】【除】【违】【规】【起】【复】【。】【”】【诸】【多】【案】【例】【已】【经】【已】【事】【实】【证】【明】【,】【缺】【少】【透】【明】【和】【规】【范】【的】【处】【分】【,】【缺】【少】【钢】【性】【的】【问】【责】【,】【免】【职】【难】【免】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【“】【曲】【线】【复】【出】【”】【的】【“】【终】【南】【捷】【径】【”】【,】【要】【想】【堵】【塞】【漏】【洞】【,】【尤】【其】【需】【要】【完】【善】【制】【度】【,】【强】【化】【问】【责】【。】【首】【先】【要】【严】【肃】【问】【责】【规】【范】【处】【分】【。】【云】【南】【省】【昆】【明】【市】【原】【市】【委】【书】【记】【张】【田】【欣】【、】【江】【西】【省】【委】【原】【常】【委】【赵】【智】【勇】【被】【降】【级】【,】【无】【疑】【是】【开】【起】【了】【对】【问】【题】【官】【员】【治】【理】【处】【分】【的】【新】【局】【面】【,】【使】【得】【问】【责】【更】【实】【在】【,】【更】【具】【威】【慑】【力】【。】【今】【后】【应】【该】【在】【问】【题】【官】【员】【处】【分】【上】【广】【泛】【实】【行】【降】【级】【。】【其】【次】【,】【要】【严】【格】【公】【开】【获】【处】【分】【干】【部】【起】【复】【的】【程】【序】【,】【避】【免】【“】【带】【病】【起】【复】【”】【的】【出】【现】【。】【最】【后】【,】【要】【严】【格】【责】【任】【。】【对】【违】【规】【做】【出】【起】【复】【决】【定】【的】【人】【员】【,】【进】【行】【严】【格】【问】【责】【查】【处】【。】【 】【稿】【源】【:】【荆】【楚】【网】 【刘】【纲】【:】【我】【觉】【得】【项】【目】【本】【身】【总】【体】【感】【觉】【很】【有】【冲】【击】【力】【,】【这】【个】【服】【务】【如】【果】【免】【费】【使】【用】【的】【话】【,】【有】【一】【定】【价】【值】【。】【但】【是】【,】【对】【于】【客】【户】【,】【比】【如】【说】【那】【些】【健】【身】【俱】【乐】【部】【,】【你】【实】【际】【上】【相】【当】【于】【帮】【它】【建】【了】【一】【个】【客】【户】【关】【系】【管】【理】【平】【台】【或】【者】【一】【个】【软】【件】【平】【台】【,】【或】【者】【是】【一】【个】【网】【站】【。】【当】【然】【我】【觉】【得】【你】【有】【一】【些】【市】【场】【推】【广】【问】【题】【,】【如】【何】【能】【够】【把】【不】【懂】【互】【联】【网】【的】【客】【户】【吸】【引】【过】【去】【?】【最】【核】【心】【的】【问】【题】【还】【是】【你】【的】【核】【心】【价】【值】【在】【哪】【儿】【?】 到 【在】【备】【受】【关】【注】【的】【舆】【论】【风】【暴】【中】【被】【免】【职】【,】【随】【后】【悄】【然】【起】【复】【,】【“】【三】【鹿】【奶】【粉】【”】【事】【件】【并】【非】【孤】【案】【。】【梳】【理】【2】【0】【0】【8】【年】【以】【来】【,】【引】【起】【舆】【论】【关】【注】【的】【5】【2】【起】【官】【员】【免】【职】【案】【例】【,】【4】【0】【名】【因】【突】【发】【事】【件】【被】【免】【职】【的】【官】【员】【中】【,】【半】【数】【也】【获】【相】【同】【“】【待】【遇】【”】【。】【在】【免】【职】【与】【起】【复】【背】【后】【,】【透】【露】【了】【怎】【样】【的】【问】【题】【?】【(】【8】【月】【1】【2】【日】【 】【《】【新】【京】【报】【》】【)】【 】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【分】【,】【既】【是】【对】【问】【题】【官】【员】【所】【犯】【问】【题】【的】【责】【任】【必】【然】【担】【当】【,】【也】【能】【够】【对】【其】【他】【官】【员】【产】【生】【一】【种】【强】【烈】【的】【警】【示】【作】【用】【,】【是】【干】【部】【队】【伍】【建】【设】【的】【必】【然】【要】【求】【。】【而】【在】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【理】【上】【,】【5】【2】【起】【官】【员】【被】【免】【职】【半】【数】【起】【复】【的】【事】【实】【,】【让】【免】【职】【变】【了】【味】【,】【使】【得】【问】【题】【官】【员】【利】【益】【不】【受】【撼】【动】【,】【思】【想】【难】【受】【触】【动】【的】【局】【面】【得】【到】【固】【化】【,】【已】【经】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【治】【理】【的】【一】【大】【弊】【症】【。】【5】【2】【起】【被】【免】【职】【的】【新】【闻】【中】【,】【有】【半】【数】【官】【员】【起】【复】【,】【显】【然】【有】【些】【沉】【重】【,】【必】【须】【要】【直】【面】【和】【认】【真】【思】【考】【。】【 】【正】【如】【专】【家】【所】【言】【,】【免】【职】【向】【来】【不】【是】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【分】【种】【类】【之】【一】【,】【只】【是】【问】【责】【种】【类】【之】【一】【。】【由】【于】【缺】【少】【规】【范】【的】【程】【序】【和】【公】【开】【透】【明】【的】【机】【制】【,】【免】【职】【成】【为】【部】【分】【被】【免】【职】【官】【员】【平】【息】【舆】【论】【的】【“】【避】【风】【港】【”】【。】【山】【西】【省】【静】【乐】【县】【原】【县】【委】【书】【记】【因】【让】【女】【儿】【“】【吃】【空】【饷】【”】【5】【年】【而】【被】【免】【,】【但】【时】【隔】【2】【月】【后】【即】【任】【忻】【州】【市】【环】【保】【局】【党】【组】【副】【书】【记】【、】【副】【局】【长】【;】【河】【南】【泌】【阳】【县】【原】【副】【县】【长】【王】【新】【科】【因】【矿】【难】【被】【免】【,】【但】【事】【后】【,】【王】【依】【然】【以】【副】【县】【长】【身】【份】【主】【持】【工】【作】【,】【出】【席】【各】【项】【活】【动】【,】【直】【至】【再】【次】【被】【曝】【光】【后】【“】【不】【知】【所】【踪】【”】【;】【“】【”】【胶】【济】【铁】【路】【重】【大】【交】【通】【事】【故】【后】【接】【替】【陈】【功】【任】【济】【南】【铁】【路】【局】【局】【长】【的】【铁】【道】【部】【副】【总】【工】【程】【师】【耿】【志】【修】【,】【时】【隔】【不】【到】【半】【年】【,】【也】【因】【安】【全】【事】【故】【被】【免】【,】【但】【事】【后】【,】【耿】【志】【修】【又】【平】【安】【官】【复】【铁】【道】【部】【副】【总】【工】【程】【师】【的】【位】【置】【。】【所】【有】【这】【些】【案】【例】【,】【被】【问】【责】【官】【员】【被】【追】【责】【前】【后】【的】【职】【位】【鲜】【受】【冲】【击】【,】【暴】【露】【出】【问】【责】【免】【职】【的】【随】【意】【性】【,】【如】【此】【随】【意】【怎】【能】【起】【到】【惩】【前】【毖】【后】【、】【治】【病】【救】【人】【的】【目】【的】【?】【 】【还】【有】【,】【河】【南】【周】【口】【市】【官】【员】【薄】【玉】【龙】【因】【行】【贿】【、】【介】【绍】【受】【贿】【等】【问】【题】【被】【免】【职】【,】【但】【却】【能】【够】【在】【日】【后】【起】【任】【周】【口】【市】【检】【察】【院】【反】【渎】【职】【侵】【权】【局】【政】【委】【这】【一】【重】【要】【职】【位】【。】【虽】【经】【媒】【体】【报】【道】【,】【薄】【再】【次】【被】【免】【,】【但】【相】【关】【单】【位】【的】【“】【性】【质】【不】【适】【合】【反】【渎】【职】【侵】【权】【岗】【位】【”】【的】【后】【知】【后】【觉】【,】【怎】【么】【没】【有】【在】【其】【起】【任】【前】【得】【到】【重】【视】【。】【在】【这】【次】【起】【任】【当】【中】【,】【是】【否】【存】【在】【违】【规】【起】【任】【,】【又】【由】【谁】【对】【这】【种】【起】【复】【负】【责】【,】【尤】【其】【应】【该】【认】【真】【查】【一】【查】【,】【深】【刻】【汲】【取】【教】【训】【,】【并】【做】【到】【举】【一】【反】【三】【。】【 】【即】【便】【是】【被】【免】【职】【,】【“】【替】【党】【说】【话】【还】【是】【替】【群】【众】【说】【话】【”】【的】【河】【南】【郑】【州】【规】【划】【局】【副】【局】【长】【逯】【军】【,】【9】【个】【月】【后】【即】【官】【复】【原】【职】【,】【与】【问】【责】【条】【例】【也】【存】【在】【着】【冲】【突】【,】【更】【遑】【论】【受】【到】【。】【 】【类】【似】【被】【问】【责】【的】【官】【员】【,】【半】【数】【起】【复】【的】【现】【实】【,】【使】【得】【被】【免】【职】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【的】【“】【橡】【皮】【擦】【”】【。】【表】【面】【上】【看】【是】【给】【予】【了】【处】【分】【,】【但】【背】【后】【却】【是】【“】【曲】【线】【救】【国】【”】【,】【故】【意】【钻】【法】【规】【的】【空】【子】【,】【打】【擦】【边】【球】【。】【换】【个】【职】【位】【,】【但】【待】【遇】【不】【变】【,】【为】【问】【题】【官】【员】【日】【后】【起】【复】【埋】【下】【伏】【笔】【。】【 】【在】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【理】【上】【,】【“】【出】【于】【珍】【惜】【人】【才】【方】【面】【的】【考】【虑】【,】【对】【免】【职】【官】【员】【固】【然】【不】【能】【一】【棒】【子】【打】【死】【。】【但】【现】【实】【中】【,】【不】【排】【除】【违】【规】【起】【复】【。】【”】【诸】【多】【案】【例】【已】【经】【已】【事】【实】【证】【明】【,】【缺】【少】【透】【明】【和】【规】【范】【的】【处】【分】【,】【缺】【少】【钢】【性】【的】【问】【责】【,】【免】【职】【难】【免】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【“】【曲】【线】【复】【出】【”】【的】【“】【终】【南】【捷】【径】【”】【,】【要】【想】【堵】【塞】【漏】【洞】【,】【尤】【其】【需】【要】【完】【善】【制】【度】【,】【强】【化】【问】【责】【。】【首】【先】【要】【严】【肃】【问】【责】【规】【范】【处】【分】【。】【云】【南】【省】【昆】【明】【市】【原】【市】【委】【书】【记】【张】【田】【欣】【、】【江】【西】【省】【委】【原】【常】【委】【赵】【智】【勇】【被】【降】【级】【,】【无】【疑】【是】【开】【起】【了】【对】【问】【题】【官】【员】【治】【理】【处】【分】【的】【新】【局】【面】【,】【使】【得】【问】【责】【更】【实】【在】【,】【更】【具】【威】【慑】【力】【。】【今】【后】【应】【该】【在】【问】【题】【官】【员】【处】【分】【上】【广】【泛】【实】【行】【降】【级】【。】【其】【次】【,】【要】【严】【格】【公】【开】【获】【处】【分】【干】【部】【起】【复】【的】【程】【序】【,】【避】【免】【“】【带】【病】【起】【复】【”】【的】【出】【现】【。】【最】【后】【,】【要】【严】【格】【责】【任】【。】【对】【违】【规】【做】【出】【起】【复】【决】【定】【的】【人】【员】【,】【进】【行】【严】【格】【问】【责】【查】【处】【。】【 】【稿】【源】【:】【荆】【楚】【网】 刘纲:我觉得项目本身总体感觉很有冲击力,这个服务如果免费使用的话,有一定价值。但是,对于客户,比如说那些健身俱乐部,你实际上相当于帮它建了一个客户关系管理平台或者一个软件平台,或者是一个网站。当然我觉得你有一些市场推广问题,如何能够把不懂互联网的客户吸引过去?最核心的问题还是你的核心价值在哪儿? 到 在备受关注的舆论风暴中被免职,随后悄然起复,“三鹿奶粉”事件并非孤案。梳理2008年以来,引起舆论关注的52起官员免职案例,40名因突发事件被免职的官员中,半数也获相同“待遇”。在免职与起复背后,透露了怎样的问题?(8月12日 《新京报》) 对问题官员的处分,既是对问题官员所犯问题的责任必然担当,也能够对其他官员产生一种强烈的警示作用,是干部队伍建设的必然要求。而在对问题官员的处理上,52起官员被免职半数起复的事实,让免职变了味,使得问题官员利益不受撼动,思想难受触动的局面得到固化,已经成为问题官员治理的一大弊症。52起被免职的新闻中,有半数官员起复,显然有些沉重,必须要直面和认真思考。 正如专家所言,免职向来不是对问题官员的处分种类之一,只是问责种类之一。由于缺少规范的程序和公开透明的机制,免职成为部分被免职官员平息舆论的“避风港”。山西省静乐县原县委书记因让女儿“吃空饷”5年而被免,但时隔2月后即任忻州市环保局党组副书记、副局长;河南泌阳县原副县长王新科因矿难被免,但事后,王依然以副县长身份主持工作,出席各项活动,直至再次被曝光后“不知所踪”;“”胶济铁路重大交通事故后接替陈功任济南铁路局局长的铁道部副总工程师耿志修,时隔不到半年,也因安全事故被免,但事后,耿志修又平安官复铁道部副总工程师的位置。所有这些案例,被问责官员被追责前后的职位鲜受冲击,暴露出问责免职的随意性,如此随意怎能起到惩前毖后、治病救人的目的? 还有,河南周口市官员薄玉龙因行贿、介绍受贿等问题被免职,但却能够在日后起任周口市检察院反渎职侵权局政委这一重要职位。虽经媒体报道,薄再次被免,但相关单位的“性质不适合反渎职侵权岗位”的后知后觉,怎么没有在其起任前得到重视。在这次起任当中,是否存在违规起任,又由谁对这种起复负责,尤其应该认真查一查,深刻汲取教训,并做到举一反三。 即便是被免职,“替党说话还是替群众说话”的河南郑州规划局副局长逯军,9个月后即官复原职,与问责条例也存在着冲突,更遑论受到。 类似被问责的官员,半数起复的现实,使得被免职成为问题官员的“橡皮擦”。表面上看是给予了处分,但背后却是“曲线救国”,故意钻法规的空子,打擦边球。换个职位,但待遇不变,为问题官员日后起复埋下伏笔。 在对问题官员的处理上,“出于珍惜人才方面的考虑,对免职官员固然不能一棒子打死。但现实中,不排除违规起复。”诸多案例已经已事实证明,缺少透明和规范的处分,缺少钢性的问责,免职难免成为问题官员“曲线复出”的“终南捷径”,要想堵塞漏洞,尤其需要完善制度,强化问责。首先要严肃问责规范处分。云南省昆明市原市委书记张田欣、江西省委原常委赵智勇被降级,无疑是开起了对问题官员治理处分的新局面,使得问责更实在,更具威慑力。今后应该在问题官员处分上广泛实行降级。其次,要严格公开获处分干部起复的程序,避免“带病起复”的出现。最后,要严格责任。对违规做出起复决定的人员,进行严格问责查处。 稿源:荆楚网 {干扰优化内容1} 到 {干扰优化内容20} 说明【张】【高】【丽】【在】【推】【进】【“】【一】【带】【一】【路】【”】【建】【设】【工】【作】【会】【议】【上】【强】【调】【努】【力】【实】【现】【“】【一】【带】【一】【路】【”】【建】【设】【良】【好】【开】【局】【 】【推】【动】【中】【国】【和】【沿】【线】【国】【家】【互】【利】【共】【赢】【共】【同】【发】【展】 【四】【川】【喔】【喔】【超】【市】【连】【锁】【管】【理】【有】【限】【公】【司】【:】【各】【位】【尊】【敬】【的】【老】【师】【、】【各】【位】【创】【业】【朋】【友】【大】【家】【下】【午】【好】【!】【我】【代】【表】【两】【千】【名】【员】【工】【向】【在】【座】【的】【来】【宾】【问】【好】【,】【放】【映】【短】【片】【…】【…】 【刘】【纲】【:】【我】【觉】【得】【项】【目】【本】【身】【总】【体】【感】【觉】【很】【有】【冲】【击】【力】【,】【这】【个】【服】【务】【如】【果】【免】【费】【使】【用】【的】【话】【,】【有】【一】【定】【价】【值】【。】【但】【是】【,】【对】【于】【客】【户】【,】【比】【如】【说】【那】【些】【健】【身】【俱】【乐】【部】【,】【你】【实】【际】【上】【相】【当】【于】【帮】【它】【建】【了】【一】【个】【客】【户】【关】【系】【管】【理】【平】【台】【或】【者】【一】【个】【软】【件】【平】【台】【,】【或】【者】【是】【一】【个】【网】【站】【。】【当】【然】【我】【觉】【得】【你】【有】【一】【些】【市】【场】【推】【广】【问】【题】【,】【如】【何】【能】【够】【把】【不】【懂】【互】【联】【网】【的】【客】【户】【吸】【引】【过】【去】【?】【最】【核】【心】【的】【问】【题】【还】【是】【你】【的】【核】【心】【价】【值】【在】【哪】【儿】【?】 到 【在】【备】【受】【关】【注】【的】【舆】【论】【风】【暴】【中】【被】【免】【职】【,】【随】【后】【悄】【然】【起】【复】【,】【“】【三】【鹿】【奶】【粉】【”】【事】【件】【并】【非】【孤】【案】【。】【梳】【理】【2】【0】【0】【8】【年】【以】【来】【,】【引】【起】【舆】【论】【关】【注】【的】【5】【2】【起】【官】【员】【免】【职】【案】【例】【,】【4】【0】【名】【因】【突】【发】【事】【件】【被】【免】【职】【的】【官】【员】【中】【,】【半】【数】【也】【获】【相】【同】【“】【待】【遇】【”】【。】【在】【免】【职】【与】【起】【复】【背】【后】【,】【透】【露】【了】【怎】【样】【的】【问】【题】【?】【(】【8】【月】【1】【2】【日】【 】【《】【新】【京】【报】【》】【)】【 】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【分】【,】【既】【是】【对】【问】【题】【官】【员】【所】【犯】【问】【题】【的】【责】【任】【必】【然】【担】【当】【,】【也】【能】【够】【对】【其】【他】【官】【员】【产】【生】【一】【种】【强】【烈】【的】【警】【示】【作】【用】【,】【是】【干】【部】【队】【伍】【建】【设】【的】【必】【然】【要】【求】【。】【而】【在】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【理】【上】【,】【5】【2】【起】【官】【员】【被】【免】【职】【半】【数】【起】【复】【的】【事】【实】【,】【让】【免】【职】【变】【了】【味】【,】【使】【得】【问】【题】【官】【员】【利】【益】【不】【受】【撼】【动】【,】【思】【想】【难】【受】【触】【动】【的】【局】【面】【得】【到】【固】【化】【,】【已】【经】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【治】【理】【的】【一】【大】【弊】【症】【。】【5】【2】【起】【被】【免】【职】【的】【新】【闻】【中】【,】【有】【半】【数】【官】【员】【起】【复】【,】【显】【然】【有】【些】【沉】【重】【,】【必】【须】【要】【直】【面】【和】【认】【真】【思】【考】【。】【 】【正】【如】【专】【家】【所】【言】【,】【免】【职】【向】【来】【不】【是】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【分】【种】【类】【之】【一】【,】【只】【是】【问】【责】【种】【类】【之】【一】【。】【由】【于】【缺】【少】【规】【范】【的】【程】【序】【和】【公】【开】【透】【明】【的】【机】【制】【,】【免】【职】【成】【为】【部】【分】【被】【免】【职】【官】【员】【平】【息】【舆】【论】【的】【“】【避】【风】【港】【”】【。】【山】【西】【省】【静】【乐】【县】【原】【县】【委】【书】【记】【因】【让】【女】【儿】【“】【吃】【空】【饷】【”】【5】【年】【而】【被】【免】【,】【但】【时】【隔】【2】【月】【后】【即】【任】【忻】【州】【市】【环】【保】【局】【党】【组】【副】【书】【记】【、】【副】【局】【长】【;】【河】【南】【泌】【阳】【县】【原】【副】【县】【长】【王】【新】【科】【因】【矿】【难】【被】【免】【,】【但】【事】【后】【,】【王】【依】【然】【以】【副】【县】【长】【身】【份】【主】【持】【工】【作】【,】【出】【席】【各】【项】【活】【动】【,】【直】【至】【再】【次】【被】【曝】【光】【后】【“】【不】【知】【所】【踪】【”】【;】【“】【”】【胶】【济】【铁】【路】【重】【大】【交】【通】【事】【故】【后】【接】【替】【陈】【功】【任】【济】【南】【铁】【路】【局】【局】【长】【的】【铁】【道】【部】【副】【总】【工】【程】【师】【耿】【志】【修】【,】【时】【隔】【不】【到】【半】【年】【,】【也】【因】【安】【全】【事】【故】【被】【免】【,】【但】【事】【后】【,】【耿】【志】【修】【又】【平】【安】【官】【复】【铁】【道】【部】【副】【总】【工】【程】【师】【的】【位】【置】【。】【所】【有】【这】【些】【案】【例】【,】【被】【问】【责】【官】【员】【被】【追】【责】【前】【后】【的】【职】【位】【鲜】【受】【冲】【击】【,】【暴】【露】【出】【问】【责】【免】【职】【的】【随】【意】【性】【,】【如】【此】【随】【意】【怎】【能】【起】【到】【惩】【前】【毖】【后】【、】【治】【病】【救】【人】【的】【目】【的】【?】【 】【还】【有】【,】【河】【南】【周】【口】【市】【官】【员】【薄】【玉】【龙】【因】【行】【贿】【、】【介】【绍】【受】【贿】【等】【问】【题】【被】【免】【职】【,】【但】【却】【能】【够】【在】【日】【后】【起】【任】【周】【口】【市】【检】【察】【院】【反】【渎】【职】【侵】【权】【局】【政】【委】【这】【一】【重】【要】【职】【位】【。】【虽】【经】【媒】【体】【报】【道】【,】【薄】【再】【次】【被】【免】【,】【但】【相】【关】【单】【位】【的】【“】【性】【质】【不】【适】【合】【反】【渎】【职】【侵】【权】【岗】【位】【”】【的】【后】【知】【后】【觉】【,】【怎】【么】【没】【有】【在】【其】【起】【任】【前】【得】【到】【重】【视】【。】【在】【这】【次】【起】【任】【当】【中】【,】【是】【否】【存】【在】【违】【规】【起】【任】【,】【又】【由】【谁】【对】【这】【种】【起】【复】【负】【责】【,】【尤】【其】【应】【该】【认】【真】【查】【一】【查】【,】【深】【刻】【汲】【取】【教】【训】【,】【并】【做】【到】【举】【一】【反】【三】【。】【 】【即】【便】【是】【被】【免】【职】【,】【“】【替】【党】【说】【话】【还】【是】【替】【群】【众】【说】【话】【”】【的】【河】【南】【郑】【州】【规】【划】【局】【副】【局】【长】【逯】【军】【,】【9】【个】【月】【后】【即】【官】【复】【原】【职】【,】【与】【问】【责】【条】【例】【也】【存】【在】【着】【冲】【突】【,】【更】【遑】【论】【受】【到】【。】【 】【类】【似】【被】【问】【责】【的】【官】【员】【,】【半】【数】【起】【复】【的】【现】【实】【,】【使】【得】【被】【免】【职】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【的】【“】【橡】【皮】【擦】【”】【。】【表】【面】【上】【看】【是】【给】【予】【了】【处】【分】【,】【但】【背】【后】【却】【是】【“】【曲】【线】【救】【国】【”】【,】【故】【意】【钻】【法】【规】【的】【空】【子】【,】【打】【擦】【边】【球】【。】【换】【个】【职】【位】【,】【但】【待】【遇】【不】【变】【,】【为】【问】【题】【官】【员】【日】【后】【起】【复】【埋】【下】【伏】【笔】【。】【 】【在】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【理】【上】【,】【“】【出】【于】【珍】【惜】【人】【才】【方】【面】【的】【考】【虑】【,】【对】【免】【职】【官】【员】【固】【然】【不】【能】【一】【棒】【子】【打】【死】【。】【但】【现】【实】【中】【,】【不】【排】【除】【违】【规】【起】【复】【。】【”】【诸】【多】【案】【例】【已】【经】【已】【事】【实】【证】【明】【,】【缺】【少】【透】【明】【和】【规】【范】【的】【处】【分】【,】【缺】【少】【钢】【性】【的】【问】【责】【,】【免】【职】【难】【免】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【“】【曲】【线】【复】【出】【”】【的】【“】【终】【南】【捷】【径】【”】【,】【要】【想】【堵】【塞】【漏】【洞】【,】【尤】【其】【需】【要】【完】【善】【制】【度】【,】【强】【化】【问】【责】【。】【首】【先】【要】【严】【肃】【问】【责】【规】【范】【处】【分】【。】【云】【南】【省】【昆】【明】【市】【原】【市】【委】【书】【记】【张】【田】【欣】【、】【江】【西】【省】【委】【原】【常】【委】【赵】【智】【勇】【被】【降】【级】【,】【无】【疑】【是】【开】【起】【了】【对】【问】【题】【官】【员】【治】【理】【处】【分】【的】【新】【局】【面】【,】【使】【得】【问】【责】【更】【实】【在】【,】【更】【具】【威】【慑】【力】【。】【今】【后】【应】【该】【在】【问】【题】【官】【员】【处】【分】【上】【广】【泛】【实】【行】【降】【级】【。】【其】【次】【,】【要】【严】【格】【公】【开】【获】【处】【分】【干】【部】【起】【复】【的】【程】【序】【,】【避】【免】【“】【带】【病】【起】【复】【”】【的】【出】【现】【。】【最】【后】【,】【要】【严】【格】【责】【任】【。】【对】【违】【规】【做】【出】【起】【复】【决】【定】【的】【人】【员】【,】【进】【行】【严】【格】【问】【责】【查】【处】【。】【 】【稿】【源】【:】【荆】【楚】【网】 【刘】【纲】【:】【我】【觉】【得】【项】【目】【本】【身】【总】【体】【感】【觉】【很】【有】【冲】【击】【力】【,】【这】【个】【服】【务】【如】【果】【免】【费】【使】【用】【的】【话】【,】【有】【一】【定】【价】【值】【。】【但】【是】【,】【对】【于】【客】【户】【,】【比】【如】【说】【那】【些】【健】【身】【俱】【乐】【部】【,】【你】【实】【际】【上】【相】【当】【于】【帮】【它】【建】【了】【一】【个】【客】【户】【关】【系】【管】【理】【平】【台】【或】【者】【一】【个】【软】【件】【平】【台】【,】【或】【者】【是】【一】【个】【网】【站】【。】【当】【然】【我】【觉】【得】【你】【有】【一】【些】【市】【场】【推】【广】【问】【题】【,】【如】【何】【能】【够】【把】【不】【懂】【互】【联】【网】【的】【客】【户】【吸】【引】【过】【去】【?】【最】【核】【心】【的】【问】【题】【还】【是】【你】【的】【核】【心】【价】【值】【在】【哪】【儿】【?】 到 【在】【备】【受】【关】【注】【的】【舆】【论】【风】【暴】【中】【被】【免】【职】【,】【随】【后】【悄】【然】【起】【复】【,】【“】【三】【鹿】【奶】【粉】【”】【事】【件】【并】【非】【孤】【案】【。】【梳】【理】【2】【0】【0】【8】【年】【以】【来】【,】【引】【起】【舆】【论】【关】【注】【的】【5】【2】【起】【官】【员】【免】【职】【案】【例】【,】【4】【0】【名】【因】【突】【发】【事】【件】【被】【免】【职】【的】【官】【员】【中】【,】【半】【数】【也】【获】【相】【同】【“】【待】【遇】【”】【。】【在】【免】【职】【与】【起】【复】【背】【后】【,】【透】【露】【了】【怎】【样】【的】【问】【题】【?】【(】【8】【月】【1】【2】【日】【 】【《】【新】【京】【报】【》】【)】【 】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【分】【,】【既】【是】【对】【问】【题】【官】【员】【所】【犯】【问】【题】【的】【责】【任】【必】【然】【担】【当】【,】【也】【能】【够】【对】【其】【他】【官】【员】【产】【生】【一】【种】【强】【烈】【的】【警】【示】【作】【用】【,】【是】【干】【部】【队】【伍】【建】【设】【的】【必】【然】【要】【求】【。】【而】【在】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【理】【上】【,】【5】【2】【起】【官】【员】【被】【免】【职】【半】【数】【起】【复】【的】【事】【实】【,】【让】【免】【职】【变】【了】【味】【,】【使】【得】【问】【题】【官】【员】【利】【益】【不】【受】【撼】【动】【,】【思】【想】【难】【受】【触】【动】【的】【局】【面】【得】【到】【固】【化】【,】【已】【经】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【治】【理】【的】【一】【大】【弊】【症】【。】【5】【2】【起】【被】【免】【职】【的】【新】【闻】【中】【,】【有】【半】【数】【官】【员】【起】【复】【,】【显】【然】【有】【些】【沉】【重】【,】【必】【须】【要】【直】【面】【和】【认】【真】【思】【考】【。】【 】【正】【如】【专】【家】【所】【言】【,】【免】【职】【向】【来】【不】【是】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【分】【种】【类】【之】【一】【,】【只】【是】【问】【责】【种】【类】【之】【一】【。】【由】【于】【缺】【少】【规】【范】【的】【程】【序】【和】【公】【开】【透】【明】【的】【机】【制】【,】【免】【职】【成】【为】【部】【分】【被】【免】【职】【官】【员】【平】【息】【舆】【论】【的】【“】【避】【风】【港】【”】【。】【山】【西】【省】【静】【乐】【县】【原】【县】【委】【书】【记】【因】【让】【女】【儿】【“】【吃】【空】【饷】【”】【5】【年】【而】【被】【免】【,】【但】【时】【隔】【2】【月】【后】【即】【任】【忻】【州】【市】【环】【保】【局】【党】【组】【副】【书】【记】【、】【副】【局】【长】【;】【河】【南】【泌】【阳】【县】【原】【副】【县】【长】【王】【新】【科】【因】【矿】【难】【被】【免】【,】【但】【事】【后】【,】【王】【依】【然】【以】【副】【县】【长】【身】【份】【主】【持】【工】【作】【,】【出】【席】【各】【项】【活】【动】【,】【直】【至】【再】【次】【被】【曝】【光】【后】【“】【不】【知】【所】【踪】【”】【;】【“】【”】【胶】【济】【铁】【路】【重】【大】【交】【通】【事】【故】【后】【接】【替】【陈】【功】【任】【济】【南】【铁】【路】【局】【局】【长】【的】【铁】【道】【部】【副】【总】【工】【程】【师】【耿】【志】【修】【,】【时】【隔】【不】【到】【半】【年】【,】【也】【因】【安】【全】【事】【故】【被】【免】【,】【但】【事】【后】【,】【耿】【志】【修】【又】【平】【安】【官】【复】【铁】【道】【部】【副】【总】【工】【程】【师】【的】【位】【置】【。】【所】【有】【这】【些】【案】【例】【,】【被】【问】【责】【官】【员】【被】【追】【责】【前】【后】【的】【职】【位】【鲜】【受】【冲】【击】【,】【暴】【露】【出】【问】【责】【免】【职】【的】【随】【意】【性】【,】【如】【此】【随】【意】【怎】【能】【起】【到】【惩】【前】【毖】【后】【、】【治】【病】【救】【人】【的】【目】【的】【?】【 】【还】【有】【,】【河】【南】【周】【口】【市】【官】【员】【薄】【玉】【龙】【因】【行】【贿】【、】【介】【绍】【受】【贿】【等】【问】【题】【被】【免】【职】【,】【但】【却】【能】【够】【在】【日】【后】【起】【任】【周】【口】【市】【检】【察】【院】【反】【渎】【职】【侵】【权】【局】【政】【委】【这】【一】【重】【要】【职】【位】【。】【虽】【经】【媒】【体】【报】【道】【,】【薄】【再】【次】【被】【免】【,】【但】【相】【关】【单】【位】【的】【“】【性】【质】【不】【适】【合】【反】【渎】【职】【侵】【权】【岗】【位】【”】【的】【后】【知】【后】【觉】【,】【怎】【么】【没】【有】【在】【其】【起】【任】【前】【得】【到】【重】【视】【。】【在】【这】【次】【起】【任】【当】【中】【,】【是】【否】【存】【在】【违】【规】【起】【任】【,】【又】【由】【谁】【对】【这】【种】【起】【复】【负】【责】【,】【尤】【其】【应】【该】【认】【真】【查】【一】【查】【,】【深】【刻】【汲】【取】【教】【训】【,】【并】【做】【到】【举】【一】【反】【三】【。】【 】【即】【便】【是】【被】【免】【职】【,】【“】【替】【党】【说】【话】【还】【是】【替】【群】【众】【说】【话】【”】【的】【河】【南】【郑】【州】【规】【划】【局】【副】【局】【长】【逯】【军】【,】【9】【个】【月】【后】【即】【官】【复】【原】【职】【,】【与】【问】【责】【条】【例】【也】【存】【在】【着】【冲】【突】【,】【更】【遑】【论】【受】【到】【。】【 】【类】【似】【被】【问】【责】【的】【官】【员】【,】【半】【数】【起】【复】【的】【现】【实】【,】【使】【得】【被】【免】【职】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【的】【“】【橡】【皮】【擦】【”】【。】【表】【面】【上】【看】【是】【给】【予】【了】【处】【分】【,】【但】【背】【后】【却】【是】【“】【曲】【线】【救】【国】【”】【,】【故】【意】【钻】【法】【规】【的】【空】【子】【,】【打】【擦】【边】【球】【。】【换】【个】【职】【位】【,】【但】【待】【遇】【不】【变】【,】【为】【问】【题】【官】【员】【日】【后】【起】【复】【埋】【下】【伏】【笔】【。】【 】【在】【对】【问】【题】【官】【员】【的】【处】【理】【上】【,】【“】【出】【于】【珍】【惜】【人】【才】【方】【面】【的】【考】【虑】【,】【对】【免】【职】【官】【员】【固】【然】【不】【能】【一】【棒】【子】【打】【死】【。】【但】【现】【实】【中】【,】【不】【排】【除】【违】【规】【起】【复】【。】【”】【诸】【多】【案】【例】【已】【经】【已】【事】【实】【证】【明】【,】【缺】【少】【透】【明】【和】【规】【范】【的】【处】【分】【,】【缺】【少】【钢】【性】【的】【问】【责】【,】【免】【职】【难】【免】【成】【为】【问】【题】【官】【员】【“】【曲】【线】【复】【出】【”】【的】【“】【终】【南】【捷】【径】【”】【,】【要】【想】【堵】【塞】【漏】【洞】【,】【尤】【其】【需】【要】【完】【善】【制】【度】【,】【强】【化】【问】【责】【。】【首】【先】【要】【严】【肃】【问】【责】【规】【范】【处】【分】【。】【云】【南】【省】【昆】【明】【市】【原】【市】【委】【书】【记】【张】【田】【欣】【、】【江】【西】【省】【委】【原】【常】【委】【赵】【智】【勇】【被】【降】【级】【,】【无】【疑】【是】【开】【起】【了】【对】【问】【题】【官】【员】【治】【理】【处】【分】【的】【新】【局】【面】【,】【使】【得】【问】【责】【更】【实】【在】【,】【更】【具】【威】【慑】【力】【。】【今】【后】【应】【该】【在】【问】【题】【官】【员】【处】【分】【上】【广】【泛】【实】【行】【降】【级】【。】【其】【次】【,】【要】【严】【格】【公】【开】【获】【处】【分】【干】【部】【起】【复】【的】【程】【序】【,】【避】【免】【“】【带】【病】【起】【复】【”】【的】【出】【现】【。】【最】【后】【,】【要】【严】【格】【责】【任】【。】【对】【违】【规】【做】【出】【起】【复】【决】【定】【的】【人】【员】【,】【进】【行】【严】【格】【问】【责】【查】【处】【。】【 】【稿】【源】【:】【荆】【楚】【网】标签为【括】【号】【内】【容】

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